Kategorija vesti >>> Vodič do posla Kliknite na naslov vesti ili na marker dalje da bi pročitali celu vest...
Vodič do posla Vodič do posla (4. deo) Izvor Julijana Mirkov | 17.04.2009. Gde naći
idealni radni ambijent?
Posao treba
tražiti vodeći računa o radnom ambijentu. Osobe sa kojima radimo nam mogu
zagorčati život i lišiti nas zadovoljstva da se pozitivno izrazimo na radnim
zadacima. Nekad je opet, sam tip privredne aktivnosti mnogima odbojan, bez
obzira na radne zadatke koje bi tamo mogli obavljati. Uzmimo za primer klanicu i
industriju mesa. Mnoge osetljivije osobe tu ne bi tražile ni posao knjigovođe.
Regr...dalje
Vodič do posla Vodič do posla (3. deo) Izvor Julijana Mirkov | 16.03.2009. Omnia mea mecum
porto
Sve što je moje je u meni i sa
sobom nosim – govorio je Seneka.
Transferibilne
kompetencije su one koje nosiš sa sobom, gde god radio. One su višestruke i
odnose se na tvoje fizičke i manualne veštine, intelektivne sposobnosti i
komunikativne sposobnosti.
Svaki čovek zna
da ih poseduje, iako često ne zna kako da ih formuliše, kako da ih klasifikuje,
a još češće nije u stanju ni da ih uoči.
Transferibilne
...dalje
Vodič do posla Vodič do posla (2. deo) Izvor Julijana Mirkov | 04.03.2009.
DA LI ZNAŠ KOJI POSAO TRAŽIŠ?
Ljudi u aktivnom dobu očekuju da rade. Među nezaposlenima prvi je
imperativ doći do posla. U traženju posla služe se svim kanalima,
formalnim i neformalnim. Bez metoda, nasumice, grozničavo, tražeći
odgovore često izvan domena lične sfere želja i stremljenja, ili, još
gore, bez poznavanja sopstvenih kapaciteta i naklonosti.
Izgubio si posao?
Da li si ga voleo? Radio si jer si jednostavno morao. I...dalje
Vodič do posla Vodič do posla (1. deo) Izvor Julijana Mirkov | 27.02.2009. Primetili ste da je u naslovu namerno izbegnut termin “radno mesto”,
jer ono ima negativnu konotaciju statičnosti i otaljavanja radnih zadataka nasleđenog iz jednog drugog doba koje je nepovratno prošlo. Danas preduzeća traže mlade, obrazovane i obučene ljude za poslove u dinamičnom i kompetitivnom ekonomskom okruženju, koje zahteva doživotno učenje i usavršavanje (Life -
long learning). Naše, u školi naučeno znanje sve brže zastareva. Učenje ...dalje
|